Bruce Malone se presenta como una persona conformista, no muestra esa actitud proactiva ante exigencias y demandas en su trabajo, se nota su conformismo con un unico interes de obtener un beneficio como su bono de fin de año y al parecer no le interesa algo mas allá que la meta establecida por la misma empresa, siento que al tener un puesto gerencial deberia poner mas de su parte, luchar contra las adversidades en su trabajo y colaborar con sus compañeros y su jefa (quien a su vez no se muestra como un modelo a seguir) para salir adelante con los problemas de la empresa ya sean económicos, relaciones con los mismos compañeros etc…
Lucille Whitman nos revela su falta de valores y de ética y al tener un puesto alto en una empresa, es de esas personas que nos deberían enseñar la pasión por lo que hacemos en el trabajo, siento que la actitud de Bruce sería distinta si otra persona (con otros valores) estuviera al mando, totalmente inaceptable la estrategia de reportar números de Enero en ventas en Diciembre, no se nota un trabajo en quipo adecuado, lo cual es indispensable para relaciones en nuestra vida, dentro y fuera del aspecto laboral.
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